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3万名求职者挤爆招聘会
2012-11-25|资讯来源: 胜芳人才网|查看: 2011

  2012年11月24日,武汉首届“千企万岗”特大型招聘会在科技会展中心举行。近3万名求职者前来应聘,几乎将招聘现场“挤爆”。

  本次招聘会不设门槛,应聘者都可免费参加,约1000家用人单位到场,提供万余个岗位,需求涵盖各类初、中、高级专业技术人才、管理人才、技能人才。其中凡谷电子、精伦电子、马应龙药业、神龙汽车等省内知名企业前来“揽才”,广东、江浙等外地企业以及有海外高层次人才需求的企业也来到现场摆摊“求贤”。

  当天上午,前来求职者络绎不绝,聚集在展馆门前。不到10点,用于招聘现场的A栋2、3楼两层就已呈“饱和”状态,在外面广场和人行道上等候进场的求职者,排成近100多米的长队。为维持秩序,现场工作人员只得采取控制进场的办法,让求职者分段进入。

  与求职者的热情相比,作为招聘方的企业也显得诚意十足。在各企业展位,长江网记者看到,招聘方不仅详细发布了岗位名称和需求,在薪资标准上也是“明码标价”,普通岗位的月基本工资多在2000元起步,针对不同岗位,还附加绩效、津贴、差补等。

  而有些企业,不仅打出“待遇牌”,还大打“氛围牌”。如现场一家保险企业,挂出了“工作场所在银行”的横幅,用体面的工作环境吸引求职者;还有一家商业网站,喊出“环境留人”的口号,颇受刚刚毕业、不擅处理复杂人际关系的应届大学生的欢迎。

  此外,与相对稳定的传统岗位相比,派遣类的劳务输出型,因短期收入高、工作环境在国外等,也颇受求职者们的关注。

  在招聘现场,一家来自外省的劳务派遣公司,在汉招聘海乘。“海乘相当于海上‘空姐’,一般在国际豪华游轮上从事服务工作。”该公司一名负责人告诉长江网记者,海乘的工资按美元结算,相当于每月人民币3000-4000元,尽管和她们的国际同行不能比,但由于船上包食宿、又能接受国际化的培训课程,还能从实际工作中锻炼外语水平,对她们的成长还是很有益处的。

2012年11月24日,武汉首届“千企万岗”特大型招聘会在科技会展中心举行。近3万名求职者前来应聘,几乎将招聘现场“挤爆”。
2012年11月24日,武汉首届“千企万岗”特大型招聘会在科技会展中心举行。近3万名求职者前来应聘,几乎将招聘现场“挤爆”。

2012年11月24日,武汉首届“千企万岗”特大型招聘会在科技会展中心举行。近3万名求职者前来应聘,几乎将招聘现场“挤爆”。

  2012年11月24日,武汉首届“千企万岗”特大型招聘会在科技会展中心举行。近3万名求职者前来应聘,几乎将招聘现场“挤爆”。  

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